Dans un contexte de complexité croissante, de numérisation et d’interconnexion globale, nous mettons l’accent sur la qualification.
Nous nous attelons d’emblée aux changements découlant de l’augmentation de la communication, de la diversité et de la numérisation. Qu’est-ce que cela entraîne pour nos clients et nos employés ?
Nos thèmes de prédilection sont le développement durable, l’augmentation du savoir-faire via la formation professionnelle, la mise en œuvre des technologies de pointe, la flexibilité et l’autonomie de nos employés.
Nos stratégies se concentrent entre autres sur les filières d’études duales de bachelier en sciences de l’ingénieur, les relations publiques au travers de campagnes sur les médias sociaux ainsi que l’interconnexion avec les Hautes écoles et l’industrie.